<var id="9h5xv"><span id="9h5xv"><var id="9h5xv"></var></span></var>
<ins id="9h5xv"><noframes id="9h5xv">
<cite id="9h5xv"></cite>
<cite id="9h5xv"><span id="9h5xv"><cite id="9h5xv"></cite></span></cite><cite id="9h5xv"><span id="9h5xv"></span></cite><cite id="9h5xv"><span id="9h5xv"></span></cite><cite id="9h5xv"></cite><ins id="9h5xv"><noframes id="9h5xv">
<ins id="9h5xv"><noframes id="9h5xv">
<ins id="9h5xv"></ins>
<ins id="9h5xv"></ins>
<cite id="9h5xv"><span id="9h5xv"><cite id="9h5xv"></cite></span></cite>
<cite id="9h5xv"></cite>
<ins id="9h5xv"><noframes id="9h5xv"><cite id="9h5xv"></cite><ins id="9h5xv"></ins>
南縣扶貧開發領導小組辦公室 關于印發《南縣貧困勞動力穩崗就業 工作方案》的通知
發布時間:2020-09-30 08:28 信息來源:南縣扶貧辦 作者:段雙燕 瀏覽量: 【字體:

南扶領辦發〔20209

各鄉鎮扶貧開發領導小組、縣直及中央、省、市駐南單位:

為落實習近平總書記9月16至18日親臨湖南考察調研,就脫貧攻堅工作作出的一系列重要指示精神,根據《湖南省人力資源和社會保障廳 湖南省扶貧開發辦公室關于印發<湖南省貧困勞動力穩崗就業工作方案>的通知》(湘人社發〔2020〕36號)要求,經縣扶貧開發領導小組研究同意,特制定《南縣貧困勞動力穩崗就業工作方案》,現印發給你們,請認真遵照執行。

 

 

南縣扶貧開發領導小組辦公室    

2020年9月30         

 

 


南縣貧困勞動力穩崗就業工作方案

 

為深入貫徹習近平總書記關于脫貧攻堅的重要指示精神,按照中央、省級決策部署,根據《湖南省人力資源和社會保障廳 湖南省扶貧開發辦公室關于印發<湖南省貧困勞動力穩崗就業工作方案>的通知》(湘人社發〔2020〕36號)要求,全力推動我縣貧困勞動力穩崗就業,確保打好打贏就業扶貧收官之戰,特制定本方案。

一、指導思想

深入貫徹習近平總書記關于“優先扶持貧困勞動力務工就業,鼓勵企業更多招用貧困地區特別是建檔立卡貧困家庭人員”的指示精神,以及李克強總理在《政府工作報告》中關于“對外出務工的貧困勞動力在就業地穩崗就業”的要求,認真落實8月27日胡春華副總理在東西部扶貧協作穩崗就業工作座談會議講話精神,確保完成貧困勞動力穩崗就業各項目標任務,為決戰決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會作出應有貢獻。 

二、工作目標

到年底,全縣外出務工貧困勞動力(含弱勞動力和半勞動力,依據扶貧開發信息系統)總量超過9300人,省外務工貧困勞動力不少于2300人。加大信息采集更新力度,重點核實貧困勞動力的務工時間(縣內務工的不少于1個月,縣外務工的不少于3個月)、工資性收入(縣內務工收入全年累計不低于3000元,縣外務工收入全年累計不低于9000元)、務工地點等指標,建立統一外出務工貧困勞動力數據庫,全面實現數據融合。加大就業幫扶力度,落實落細補貼政策。組建工作專班,壓實工作責任,凝聚合力,確保就業扶貧工作務實、過程扎實、結果真實。

三、工作內容

(一)成立南縣貧困勞動力穩崗就業工作專班

1組成人員:

人:王    縣人民政府副縣長

副召集人:夏    縣扶貧辦黨組書記、主任

張建中  縣人社局黨組書記、局長

   : 賀文斌  縣紀委監委駐縣委辦紀檢監察組長

   縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組長

陳軍來  縣人社局黨組副書記、副局長

   縣扶貧辦黨組成員、副主任

   縣就業服務中心主任

   縣扶貧辦規劃財務股股長

孟杜芳  縣扶貧辦貧困監測股股長

易建新  縣人社局就業促進與失業保險股股長

胡志斌  縣就業服務中心副主任

   縣就業服務中心副主任

員:劉    縣扶貧辦規劃財務股干部

   縣扶貧辦貧困監測股干部

   縣就業服務中心城鄉就業服務股干部

南縣貧困勞動力穩崗就業工作專班(以下統稱為“縣工作專班”)辦公室設在縣扶貧辦規劃財務股,負責專班日常工作。

2主要職責:協調扶貧、人社兩部門貧困勞動力務工就業數據互認,統一管理貧困勞動力務工就業信息,明確專人負責定期更新維護;做好貧困勞動力“點對點”輸送工作;推動就業扶貧服務和政策落實落地;按月調度各鄉鎮目標任務完成情況;負責全縣就業扶貧成效考核,做好中央、省、市脫貧攻堅考核有關準備工作。  

(二)抓緊完成外出務工貧困勞動力數據融合

1開展入戶信息采集。一是統一信息采集表。全縣統一使用規范的《      鄉鎮      村外出務工貧困勞動力信息采集表》(附件1),由幫扶責任人負責入戶采集貧困勞動力信息,信息采集表需貧困戶簽字、幫扶責任人簽字、鄉鎮審核人員簽字及鄉鎮人民政府蓋章,對采集信息準確性負責,采集后由各鄉鎮統一收集影像資料報送縣工作專班。二是鄉鎮不需再成立工作專班,但必須統一采集人員隊伍。由鄉鎮扶貧部門牽頭,以駐村工作隊、結對幫扶干部為主,負責采集核實人員信息,鄉鎮人社部門提供協助(參與鄉鎮審核環節)做好信息采集表相關指標解釋及指導規范填寫工作。各鄉鎮要于10月9日下班前報送《   鄉鎮穩崗就業采集表審核人員及系統操作員名單(附件2)至縣工作專班。鄉鎮審核完成后,需填寫《   鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況明細表   鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況匯總表》(附件3、附件4交鄉鎮分管領導、鄉鎮扶貧開發領導小組雙組長簽字后報送縣工作專班。 

2完成數據清理錄入。所有采集數據經縣工作專班確認后,由各鄉鎮系統操作員分別在省勞務協作脫貧綜合信息服務平臺“外出務工貧困勞動力數據庫”和全國扶貧開發信息系統“受疫情影響外出務工情況模塊”、“基礎信息模塊”中完成比對錄入,核準一人入庫一人,確保數據精準有效。(此項工作于10月18日前完成)

3強化數據更新維護。10月份起,每月對系統數據進行更新維護。鄉鎮扶貧部門要指導幫扶責任人每月對上月信息采集表中的信息數據進行一次電話或入戶核實,將新增和有變化的信息數據,按入戶采集程序審核匯總,經縣工作專班確認后,由各鄉鎮系統操作員分別在人社、扶貧系統中完成錄入或更新。凡未報縣工作專班認可的信息采集表,一律不能錄入雙方系統。各鄉鎮扶貧開發領導小組、結對幫扶單位對貧困勞動力外出務工信息的精準度負責。(此項工作于每月18日前完成)

4壓實數據管理責任。外出務工貧困勞動力數據融合情況列入本年度鄉鎮黨委政府、行業扶貧部門脫貧攻堅成效考核內容,具體由縣扶貧辦、縣人社局負責落實。縣扶貧辦會同縣人社局開展電話抽查,從9月份起,每月從扶貧開發信息系統“受疫情影響外出務工情況模塊”中抽查貧困勞動力外出務工信息,對信息準確低的鄉鎮及對應的幫扶單位予以扣分。縣扶貧辦、縣人社局每月20日開展數據比對,對數據吻合率低的鄉鎮予以扣分。

(三)深入開展系列就業幫扶活動

1開展全國扶貧日就業扶貧專項活動。縣人社局牽頭,于10月17日統一開展以“穩崗就業,決勝攻堅”為主題就業扶貧專項活動,通過走訪慰問、政策宣傳、開展招聘,為貧困勞動力提供有針對性的就業幫扶服務。(此項工作于10月18日前完成)

2開展返鄉回流“72 小時”跟蹤服務活動。各鄉鎮扶貧開發領導小組要切實履行就業扶貧監測職責,要統籌鄉鎮扶貧、人社兩部門依托“外出務工貧困勞動力數據庫”,加強對返鄉回流貧困勞動力的監測預警,及時掌握返鄉回流貧困勞動力人員動態,對有就業意愿的失業返鄉貧困勞動力,通過縣人社局“點對”推送崗位短信、人崗匹配和送崗上門等方式進行就業幫扶,對不挑不揀的72小時內實現上崗,確保有就業意愿的返鄉回流貧困勞動力實現動態清零。

3開展勞務協作專項對接活動。深化扶貧勞務協作,充分發揮東西部扶貧協作、省內對口幫扶和攜手奔小康機制作用,持續加強輸出地和輸入地對接。要充分發揮全縣駐外辦事機構作用,以廣東省為重點,加強與浙江、江蘇、上海、北京、山東、天津、遼寧等東部9省的勞務對接,加大貧困勞動力對外輸送。要持續加大貧困勞動力輸出力度,要跟蹤做好穩崗拓崗等措施,千方百計幫助貧困勞動力返崗穩崗就業。縣人社局牽頭落實勞務協作對接協議,對成規模、成批次外出的貧困勞動力,繼續實施“點對點、一站式”輸送。

4開展“留在家鄉、建設家鄉”定期送崗活動。縣人社局牽頭,以“點亮萬家燈火”就業幫扶活動為載體,加強與縣內重點企業對接聯系,廣泛挖掘就業崗位,通過線上線下平臺,為貧困家庭高校畢業生、易地扶貧搬遷零就業家庭貧困勞動力和就業困難貧困勞動力等重點群體定期開展送崗位、送技能上門服務,進一步鞏固就業扶貧成效。

(四)全力推動就業扶貧補貼政策落實落細

1加大貧困勞動力外出務工的補貼政策落實力度。縣人社局要依托省平臺定期篩選符合轉移就業交通補貼、一次性求職創業補貼貧困勞動力名單,進一步加大政策經辦力度。對開展有組織勞務輸出的人力資源服務機構、農村勞務經紀人,要全面落實就業創業服務補貼。(此項工作于11月30日前完成)

2兌現落實企業享受吸納貧困勞動力就業補貼政策。縣人社局要加強對重點企業的服務力度,主動上門宣講政策,指導企業積極開展崗位補貼、社保補貼申領工作,按規定落實扶持政策。要全面落實就業扶貧車間以工代訓補貼,做到應享盡享。按照規定對不裁減貧困勞動力的優先落實失業保險穩崗返還、困難企業培訓補貼政策,幫助企業渡過難關。(此項工作于11月30日前完成)

3規范扶貧公益崗位開發管理和崗位待遇。各鄉鎮扶貧開發領導小組要加大對本地扶貧公益性崗位開發并督促崗位開發單位完善管理制度,明確崗位安置對象、選聘流程、退出機制等,將崗位更多用于安置無法外出、無業可扶、無力脫貧的建檔立卡貧困人口。根據當地收入水平和崗位職責內容,合理確定崗位待遇水平,原則上不低于4000元/年。及時糾正查處安置不符合條件人員、優親厚友、輪流坐莊、資金補貼一發了之、變相發錢等違法違規行為,堅決避免崗位設置過多過濫、一人多崗、補貼過低等現象。

四、工作要求

(一)切實提高認識,加強組織領導。今年是決勝脫貧攻堅的收官之年,促進貧困勞動力穩定就業的任務十分艱巨。各單位要切實提高政治站位,把貧困勞動力穩崗就業作為當前的重要工作擺上議事日程,制定方案、精心組織、強化保障,扎實推進各項工作,確保工作取得實效。

(二)加強部門協調,強化督促指導。各鄉鎮扶貧、人社部門要按照職責分工,充分發揮工作專班作用,加強溝通協調,強化調度督促,形成合力,確保各項工作按時間節點完成。縣人社局會同縣扶貧辦將適時對相關情況進行調度通報。

(三)加強宣傳引導,營造良好氛圍。習近平總書記講過“脫貧攻堅不僅要做得好,而且要講得好”。各鄉鎮人社、扶貧部門要全面總結工作成效,發現亮點線索,收集典型案例,通過各類媒體,及時發布政策措施和活動安排信息,廣泛開展宣傳,營造良好社會氛圍,為就業扶貧收官之戰提供強大輿論支撐。

(四)實行嚴厲追責,打擊弄虛作假。穩崗就業工作,首要工作就是確保采集的數據真實可靠,嚴禁敷衍塞責、弄虛作假。各幫扶單位要嚴格按照縣工作專班的統一安排,壓實幫扶責任人工作責任,確保每月采集的數據真實可靠,經得起抽查檢驗。同時,對在中央、省、市各級檢查抽查考核中扣分而影響全縣脫貧攻堅大局的,一律按照有關規定實行嚴厲追責,絕不姑息。

 

附件1   鄉鎮   村外出務工貧困勞動力信息采集表

         2.   鄉鎮穩崗就業采集表審核人員及系統操作

      員名單

         3.   鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況

      明細表

         4.    鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況

       匯總表


附件1

   鄉鎮   村外出務工貧困勞動力信息采集表

                                                 入戶采集時間:           

基本信息

姓 名

 

身份證號碼

 

戶籍地

 

聯系電話

 

民族

 

核實情況

□未核實 已核實 □聯系不上

當前狀態

□正常貧困勞動力 暫時退出 (○上學 ○參軍 服刑 ○暫時喪失勞動力 

□永久退出 (○死亡 ○永久喪失勞動力 )

是否務工

□是

勞動能力

□普通勞動力 □技勞動力 □弱勞動或半勞動力

技能等級

□無 □初級 □中級 □高級 □技師 □高級技師

是否為兩后生

□是 □否

文化程度

 

畢業時間

 

家庭地址

 

上年度10月至本年度9月

年度累計務工時間

個月

年度務工收入

 

具體務工時間

□2019

年10月

□2019

年11月

□2019

年12月

□2020

年1月

□2020

年2月

2020

年3月

□2020

年4月

□2020

年5月

□2020

年6月

□2020

年7月

□2020

年8月

□2020

年9月

□2020

年10月

□2020

年11月

□2020

年12月

其中:靈活就業天數

外出務工情況

已外出務工情況

務工地點

市(州) 縣(市區) 鎮(鄉)

就業形式

□單位就業    自主創業    □靈活就業    業合作社等新型經營主體

□就業扶貧車間  就業扶基地  □扶貧公益崗位  他就業形式 ,請注明:

就業單位名稱

 

就業時間

月平均工資

 

所屬產業行業

第一產業: □種植  □養殖 第二產業: 技工 □

第三產業: □家庭服務業 □建筑/裝修 □環衛/保衛/市政維護 □行政/管理

□服務員/接待員/收銀,導購員 □其他,請明:

是否簽訂勞動合同

□是 □否

是否繳納社會保險

□是 □否

經幫扶實現就業

□是 □否

幫扶時間

是否返鄉創業帶動

□是 □否

有組織勞務輸出

□專車、專列點對點輸送 □免費專場招聘會

暫未外出務工情況

未外出務工類型

□從未外出就業過(包括新成長勞動力) □就業轉失業

就業轉失業日期

 

是否有外出計劃

□是 □否

無外出意愿原因

□轉業規模種養 □務農 □照顧家人 □身體或精神狀態不佳 □主觀意愿不強 □其他,原因:

外出務工意向地

市(州)

計劃外出時間

意向崗位(工種)

 

期望月薪

返鄉回流情況

是否返鄉回流

□是 □否

返鄉回流原因

□因疫情 □因災 □因農忙 □因病 □個人家庭等原因

返鄉前務工地點

市(州) 縣(市區) 鎮(鄉)

培訓意愿

有無培訓意愿

□有 □無

意愿培訓工種

 

意愿培訓類別

□技能培訓 □創業培訓

意愿培訓日期

 

就業服務政策

享受就業服務情況

備注欄

 

 

本年度享受就業服務項目

□職業指導

 

 

次數:

 

 

貧困戶簽字確認:

□職業介紹

 

 

次數:

 

 

□創業服務

 

 

次數:

 

 

幫扶責任人簽字: 幫扶責任人電話:

□職業培訓

 

 

次數:

 

 

□其他

 

 

 

次數:

 

 

鄉鎮審核人員簽字:              鄉鎮人民政府(蓋章)

□未享受過就業服務

填表說明

(此表由幫扶責任人按月走訪核對填寫)

1此表只采集扶貧系統標注為“普通勞動力、技能勞動力、弱勞動力或半勞動力”的建檔立卡貧困人員,扶貧系統標注為“喪失勞動力、無勞動力”的人員無須采集。

普通勞動力是指16周歲-60周歲具有勞動能力,但沒有取得執業資格證書的人員;技能勞動力指經過技術等級考試合格后,獲得人社部門統一頒發的相應等級的執業資格證書的具有勞動能力的人;弱勞動力或半勞動力是指16-60之間有勞動能力的病人以及60歲以上的健康人群,能夠從事一些簡單勞動的人員;16-60歲喪失勞動力是指由于疾病、殘疾而喪失勞動能力;無勞動力是指16歲以下未成年人和超過勞動年齡已經無勞動能力。

2此表只采集2019年10月以來,有過外出務工經歷或當前正在務工的貧困勞動力。

3此表已預先填入了扶貧部門或人社部門最新采集的數據,各信息采集員只需對現有的表格進行核實補充。如貧困勞動力確屬外出務工人員,但系統無記錄,需完整填寫一張空白表進行補充。

4幫扶責任人每月定期對外出務工貧困勞動力信息進行動態更新,如貧困勞動力務工情況發生變化,需及時填寫最新務工情況的采集表,交當地貧困勞動力穩崗就業工作專班。

5貧困勞動力穩崗就業工作專班每月20日前,對采集員提交的信息采集表進行確認,確認完畢后錄入湖南省勞務協作脫貧綜合信息服務平臺的“外出務工貧困勞動力數據庫”中,數據錄入完成后,從省平臺導出發生異動的外出務工貧困勞動力信息,交當地扶貧部門錄入扶貧信息系統。

填表規則

1“基本信息”所有信息項均需完整填寫,標有“□”的指標項為單選項,不得多選。

2“基本信息”中“是否務工”,標為“是”的人員,需完整填寫“已外出務工情況”;標為“否”的人員,需完整填寫“暫未外出務工情況”。

3“暫未外出務工情況”中“是否有外出計劃”,標為“否”的人員,需填寫“無外出意愿原因”;標為“是”的人員,需填寫“外出務工意向地、意向崗位(工種)、期望月薪”三項。對無法清楚表達上述三項指標的人員,暫時將“是否有外出計劃”,標為“否”,待下個更新周期再作采集。

4“培訓意愿”為選填寫項,如有培訓意愿,則需要完整填寫“意愿培訓工種、意愿培訓類別、意愿培訓日期”。對無法清楚表達上述三項指標的人員,暫時將“有無培訓意愿”,標為“無”,待下個更新周期再作采集。

5“享受就業服務情況”有則如實填寫,無則勾選“未享受過就業服務”。

指標解釋

1外出務工貧困勞動力:指從第一產業轉移到二、三產業就業的貧困勞動力,以及通過勞動力獲得工資性收入的貧困勞動力。

2“兩后生”:指貧困家庭子女中,初中、高中畢業后,5年內未繼續升學的人員。

3年度累計務工時間:指2019年10月至2020年9月間,累計務工的月數,不足月的可用小數標注,如“35”個月。原則上,縣內務工人員,累計務工時間要大于1月且年度務工收入要大于3000元;縣外務工人員,累計務工時間要大于3月且年度務工收入要大于9000元。低于此標準的人員,一般不予采集。

4就業形式中,單位就業指在正式企業建立了較為固定勞動關系的就業;自主創業指開辦了經工商注冊的實體單位(只采集信息,不統計為務工人員);靈活就業指無正式就業單位的零散就業。

5就業時間:指貧困勞動力在當前單位的上崗時間,如“2020年3月15日”。

6繳納社會保險:指參加城鎮職工養老保險和城鎮職工醫療保險。城鄉居民養老保險和城鄉居民醫療保險不列入采集。

7返鄉回流:指失業后從縣外務工地返回戶籍所在縣,或縣內其他鄉鎮失業返回戶籍所在鄉鎮。

8本年度享受就業服務項目:指2020年1月1日以來,當地人社部門為貧困勞動力提供的就業服務情況。


附件2

XX鄉鎮穩崗就業采集表審核人員及系統操作員名單

XX鄉鎮(蓋章)                                                填報日期:     年  月  日

 

信息采集表審核人員

信息數據系統操作員

備 注

農業農村扶貧辦主任

(扶貧專干)

社會事務中心主任

國扶系統及勞務協作

脫貧綜合信息平臺操作員

人社勞務協作

平臺操作員

姓名

聯系電話

姓名

聯系電話

姓名

聯系電話

姓名

聯系電話

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件3

XX鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況明細表

XXX鄉鎮                          填表人:                    統計日期:          

貧困勞動力基本信息

鄉鎮核實情況

  

戶籍地

XXX村

 

身份證號碼

聯系電話

新增

已核實

聯系不上

屬實

未務工需刪除

 

  

小  計

    

——

——

1

2

1

1

——

——

XXX村

張三

432322XXXXXXXXXXXX

159XXXXXXXX

 

 

 

 

 

XXX村

李四

432322XXXXXXXXXXXX

134XXXXXXXX

 

 

 

 

 

XXX村

王五

432322XXXXXXXXXXXX

179XXXXXXXX

 

 

 

XXXXXXX

 

XXX村

趙六

430921XXXXXXXXXXXX

139XXXXXXXX

 

 

 

 

 

XXX村

馬七

430921XXXXXXXXXXXX

135XXXXXXXX

 

 

 

 

務工時間、地點、聯系電話

……

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件4

XX鄉鎮外出務工貧困勞動力信息采集情況匯總表

XX鄉鎮(蓋章)                    填表人:                  統計日期:            

鄉  鎮

鄉 鎮 核 實 情 況

  

 

系統需核實數

已核實

聯系不上

 

未務工需刪除

  

XX

XX

XX

XX

XX

 

XXX村

2

30

25

3

2

 

XXX村

XX

XX

XX

XX

XX

 

XXX村

XX

XX

XX

XX

XX

 

XXX村

XX

XX

XX

XX

XX

 

……

……

……

……

……

……

 

分管領導簽字:                               鄉鎮扶貧開發領導小組雙組長簽字:


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

南縣扶貧開發領導小組辦公室          2020年9月30日印發

 


掃一掃在手機打開當前頁
【打印本頁】
【關閉窗口】
99热最新地址获取